Coinbase, Kuzey Koreli hacker’lar nedeniyle iş operasyonlarını ABD’ye yönlendirmeye hazırlanıyor. Bu, yüz yüze oryantasyon zorunluluğunu ve bazı pozisyonların yalnızca ABD vatandaşlarına açık olmasını içeriyor.
Özellikle ikinci politika, maddi sorunlara yol açabilir veya federal yasaları açıkça ihlal edebilir. Bu değişikliklerin gerekçesiyle ilgili birçok yanıtsız soru var.
Coinbase’in Yeni ABD Politikaları
Kuzey Koreli hacker’lar, özellikle sızma sorunu nedeniyle kripto para topluluğunda artan bir korkuya neden oluyor. DPRK merkezli ekipler, Web3 IT pozisyonlarına başvurarak büyük hırsızlıkları mümkün kılıyor.
Bu artan eğilimle mücadele etmek için Coinbase, iş gücünü ABD’ye yönlendirmek adına radikal bir yaklaşım benimsiyor.
Business Insider‘dan yeni bir rapora göre, Coinbase’in yeni ABD odaklı politikası gerçekten büyük değişiklikler içeriyor. Şirket, uzaktan çalışmaya odaklanmış olmasına rağmen, tüm çalışanlar artık ABD’ye gelerek çalışan oryantasyonuna katılmak zorunda.
Ayrıca, “hassas sistemlere erişim” artık Amerikan vatandaşlığı ve parmak izi taramaları gerektirecek.
Bir yandan, bu tür radikal bir eylem CEO Brian Armstrong için oldukça karakteristik. Daha dün, iç AI benimsemesini hızla artırmak için “ağır yöntemler” kullandığını ve ani işten çıkarmalar gerçekleştirdiğini anlattığı bir röportaj verdi.
Coinbase’in yeni ABD politikaları bu davranışla uyumlu görünüyor.
Olası Sorunlar ve Cevapsız Sorular
Yine de bu durum birçok soruna yol açacak. Bir yandan, Başkan Trump döneminde iş amaçlı ABD’ye seyahat etmek giderek zorlaşıyor.
İç Güvenlik Bakanlığı’nın yeni bir “Takdir Faktörleri” seti, Coinbase çalışanlarının ABD’deki oryantasyonlara katılmasını engelleyebilir.
Dahası, bu politika her iki uçta da sorunlara neden oluyor. ABD’de ikamet eden vatandaş olmayan çalışanlar bile şirketin belirli rollerinde çalışamaz, bu da federal yasalarca açıkça yasadışıdır:
“Yasa, işe alım, işten çıkarma, maaş, iş görevleri, terfiler, işten çıkarmalar, eğitim, yan haklar ve diğer tüm istihdam şartları veya koşulları dahil olmak üzere istihdamın herhangi bir yönünde ayrımcılığı yasaklar. 1986 Göçmenlik Reformu ve Kontrol Yasası (IRCA), bir işverenin bir bireyin vatandaşlığı veya göçmenlik durumu temelinde ayrımcılık yapmasını yasadışı kılar,” ABD Eşit İstihdam Fırsatı Komisyonu belirtiyor.
Kuzey Koreli hacker’ların tehdidi gerçekten bu kadar ciddi mi? Sızdırılan belgeler, bu sızmacıların çok ikna edici görünmeye çalışmadığını, zayıf işe alım uygulamalarının zayıf arka uç güvenliğine işaret ettiğine inandıklarını ortaya koydu.
Örneğin, siber güvenlik uzmanları, “Clark Pickles” gibi gülünç isimler içeren Kuzey Koreli özgeçmişleri alaya aldı:
Başka bir deyişle, Coinbase’in yeni ABD politikası aşırı bir tepki gibi görünüyor. Kuzey Kore sızması, firmanın önceden uygulamak istediği önlemler için basit bir bahane bile olabilir. Sonuçta, Başkan Trump’ın “Önce Amerika” gündemi var ve Coinbase’in onun yönetimiyle önemli bağları bulunuyor.
Şu an için, yanıtlanmamış birçok soru ve ele alınması gereken sorun var. Bu durumun nasıl gelişeceği veya Coinbase’in bu önlemleri nasıl uygulayacağı belirsiz.
Sorumluluk Reddi
Sorumluluk Reddi: Trust Project yönergelerine uygun olarak BeInCrypto, haberlerde tarafsız ve şeffaf raporları garanti eder. Bu haber makalesi doğru ve güncel bilgi vermeyi amaçlamaktadır. Ancak okuyucuların bu içeriğe dayalı herhangi bir karar vermeden önce tüm bilgileri bağımsız olarak doğrulamaları ve bir profesyonele danışmaları tavsiye edilir.
